Im RaBe gibt’s bereits volle Lohntransparenz. Bei uns verdienen alle gleich viel: 5000 Franken wären es für eine Vollzeitstelle. Bei den meisten anderen Arbeitsstellen herrscht jedoch Unklarheit - über Gehälter wird in der Schweiz nicht gesprochen. Dies schwäche die Verhandlungsposition von Arbeitnehmenden, findet der Schweizerische Gewerkschaftsbund SGB und stellt deswegen >
Unter diesem Motto «Lohn - Zeit - Respekt» lancierte der Schweizerische Gewerkschaftsbund die Mobilisierung für den feministischen Streik vom 14. Juni 2023. Trotz einigen Erfolgen habe es seit dem letzten, grossen Streik von 2019 insgesamt mehr Rückschritte als Fortschritte gegeben. Deshalb will frau nun die zentralen ... >
«Wenn Frauen gleich lange arbeiten müssen wie Männer, dann bitte auch zum gleichen Lohn». Nach der Annahme der AHV21 fordern zwei neue Vorstösse im Parlament zusätzliche Massnahmen gegen die Lohndiskriminierung. Schweizer Unternehmen mit über 100 Angestellten müssen ihre Löhne regelmässig auf allfällige strukturelle Geschlechterdiskriminierung überprüfen. Die Firmen tun dies mit einem Standard-Tool des Bundes, welches eine 5%-Toleranzschwelle vorsieht. Weisen Unternehmen Werte von unter 5% ... >